2020·06·02
劳动法系列 | 第269期:疫情期间,未设立工会的企业如何适用“民主协商”?
劳动法系列 | 第269期:疫情期间,未设立工会的企业如何适用“民主协商”?疫情期间,未设立工会的企业如何适用“民主协商”?摘要:新冠疫情期间,部分地区的高级人民法院也允许企业可以与职代会、工会、职工代表民主协商,进行调岗降薪、延期支付工资等调整。希望通过上述方式,更好地促进复产复工。但目前并无案例或具体的操作守则供参考。我们结合原有规定,加以解读。新冠疫情期间,部分地区的高级人民法院等出台相关意见,突破了原先关于“调岗降薪”的口径;允许企业可以与职代会、工会、职工代表民主协...